Ihr Headhunter für Product Owner Positionen

Die Rolle des Product Owners (PO) stammt ursprünglich aus dem Scrum Framework. Das Scrum Framework hilft selbstorganisierten Teams die Projektarbeit effektiv und effizient zu gestalten. Doch mittlerweile wird die Bezeichnung auch im Kontext agiler Organisationen verwendet. Abhängig vom Kontext wird ein PO auch als Project Owner oder Service Owner bezeichnet. Wie es der Name schon verrät, geht es bei diesen Verantwortlichkeiten entweder um ein Projekt oder eine Dienstleistung.

Product Owner Recruiting Prozess

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Product Owner Aufgaben in der agilen Entwicklung

Product Owner tragen eine große Verantwortung im Scrum – denn schließlich sind sie verantwortlich für das jeweilige Produkt und dessen Entwicklung. Sie treiben das Projekt voran, legen die Eigenschaften des Produkts fest und kommunizieren dazu ein klare Vision. Zu den wichtigsten Aufgaben des POs gehören folgende:

• Entwicklung & Kommunikation einer Vision des Endprodukts
• Verwaltung & Priorisierung des Product Backlogs (PBL)
• Vertretung der Kunden- sowie Stakeholder-Interessen
• Bestimmung & Sicherung des Return on Investment (durch Priorisierung im PBL)
• Überwachung der Entwicklungsphasen & Fortschritte
• Kommunikation und Zusammenarbeit mit dem agilen Team (Entwickler:innen und Scrum Master)

Product Owner Fähigkeiten

Product Owner brauchen sowohl technische als auch soziale Fähigkeiten in ihrer Schlüsselposition zwischen dem Scrum-Team, Kund:innen und Stakeholdern. Die Fertigkeiten als POs erfolgreich zu sein, ändern sich durch den fortschreitenden technologischen Wandel. Deswegen müssen sie sich stets auf der Höhe der Zeit bewegen und ihre Fähigkeiten bezüglich neuer Trends und Entwicklungen erweitern. 

Folgende Fähigkeiten sind essenziell, um als Product Owner Erfolg zu haben, jetzt und in der Zukunft:

Kommunikation

Wie wir bereits kennengelernt haben, ist die Erstellung des Product Backlog eine Kernaufgabe des Product Owners. Im Product Backlog stehen die Aufgaben als sogenannte “User Stories”, die umgesetzt werden müssen. POs müssen diese User Stories als auch die Produktziele klar kommunizieren.

Die Fähigkeit, unmissverständlich zu kommunizieren ist eine der wichtigsten Voraussetzungen für Product Owner. Denn damit steht und fällt sowohl das Projekt als auch das Produkt. Denn es geht nicht nur um die Pflege und Priorisierung des Backlogs, sondern auch um die Vermittlung der Aufgaben an das Scrum-Team, den Scrum Master und die Stakeholder. Arbeiten Product Owner an größeren Projekten, bei denen mehrere Teams und Abteilungen involviert sind, steigt die Wichtigkeit der Kommunikation exponentiell an.

Eine effektive Kommunikation für Product Owner umfasst folgende Aspekte:

• Wahl einer Sprache, die leicht für den:die jeweiligen Empfänger:in zu verstehen ist
• Wahl des passenden Kanals (mündlich, E-Mail, Video etc.)
• klare Formulierung von Nachrichten und Anweisungen

Kurzum müssen Product Owner ausgesprochen gut kommunizieren können, denn das ist das, was sie täglich tun und häufig auch mit einer Mehrzahl an Personen.

Analytische Kompetenzen 

Auch diese Kompetenz ist eine Grundvoraussetzung für diese Position. POs müssen Informationen sammeln und analysieren, komplexe Problem lösen und oft zeitnahe Entscheidungen treffen, um nicht als Flaschenhals die Produktivität zu verlangsamen. Die Verwaltung und vor allem die Priorisierung des Backlogs ist eine Paradeaufgabe, die die analytischen Fähigkeiten verlangt: Ermittlung der zu priorisierenden Einträge auf Grundlage ihrer Relevanz, Wichtigkeit und Beziehung mit anderen Einträgen im Backlog.

Weiterhin kommen hier Unterkategorien wie kritisches Denken, logische Schlussfolgerungen, Datenanalyse, Kreativität und Recherche. Diese Mischung aus Fähigkeiten ermöglicht es POs, Lösungen zu komplexen Problemen in der vorgegebenen Zeit zu finden.

Und wird ein Problem mit diesen Fähigkeiten gelöst, erfolgt auch hier im Anschluss eine wirksame Kommunikation an das Entwicklungsteam und ggf. auch an den Scrum Master.

Analytische Fähigkeiten sind in vielen Berufen gefragt, besonders in denen von technischer Natur. Für Product Owner sind sie eine Schlüsselqualifikation, die sich jeden Tag aufs Neue bewähren wird.

Technische Fertigkeiten

POs müssen eine Reihe von technischen Fähigkeiten mitbringen:

• Scrum und agile Softwareentwicklungsmethoden
• Verständnis und Verwaltung des Product Backlogs
• Programmierung und Design
• Softwareentwicklung
• UX-Kenntnisse und -Prinzipien
• IT-Infrastruktur
• Fähigkeit Apps und Softwarelösungen zu nutzen

Product Owner müssen technisch versiert sein, damit sie Entwicklungs- und Designprozesse verstehen. Das gleiche gilt für die Softwareentwicklung. Nur so sind sie in der Lage, die Aufgaben des Backlogs zu verwalten und entsprechend zu priorisieren.

Entschlusskraft (Decision-Making)

Product Owner müssen jeden Tag Entscheidungen treffen. Oftmals  sogar mehrere kritische Entscheidungen am Tag. Da sie für den Erfolg des Projektes verantwortlich sind, bestimmen sie, welche Kundenwünsche und Eigenschaften in das fertige Produkt einfließen. Und wie diese Entschlüsse an das Entwicklungsteam kommuniziert werden.

Diese Fähigkeit gehört mit einer ausgezeichneten Kommunikation zu den wichtigsten, die ein Product Owner mitbringen muss. Die Entschlusskraft, dank der analytischen Fähigkeit zur Problemlösung, macht den Unterschied zwischen mittelmäßigen und ausgezeichneten Product Owner aus.

Profi in Sachen Projektmanagement

Wichtig zu verstehen ist, dass Product Owner keine Product Manager sind. Nichtsdestotrotz aber über makellose Projektmanagementfähigkeiten verfügen. Generell gilt folgende Aussage: Produktmanager sind eher strategisch und Product Owner eher taktisch orientiert.

Beim Projektmanagement gilt es, die Projektziele zu erreichen und dabei die Projektanforderungen vollkommen und effektiv zu erfüllen.

Das Projektmanagement unterteilt sich dabei in fünf Phasen:

• Phase 1: Projektinitiierung
• Phase 2: Projektplanung
• Phase 3: Projektdurchführung
• Phase 4: Projektüberwachung und -steuerung
• Phase 5: Projektabschluss

Product Owner führen all diese Phasen in der Zusammenarbeit mit dem Scrum-Team aus. Da sie die Produktverantwortung tragen, entscheidet das Projektmanagement über Erfolg oder Misserfolg des Produkts. 

Europaweites Netzwerk 

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